■「働き方改革」、「夏の生活スタイル変革（ゆう活）」及び「新はつらつ職場づくり宣言」
に関する要請書について（岐阜労働局より）
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このたび、標記に関し、岐阜労働局より、本会に対し周知依頼がありました。
政府では、労働力人口が減少していく中、女性や高齢者が働きやすく、また、意欲と能力のある者が活躍しやすい職場環境を作り、労働生産性を上げて成長を持続させるため、長時間労働の削減などの「働き方改革」を推進しております。
「働き方改革」の一環として、政府として一昨年から、明るい時間が長い夏の間は、朝早くから働き始め、夕方以降を家族と過ごす時間などに充てられるよう、「朝方勤務」や「フレックスタイム制」などの推進により夏の生活スタイルを変革する国民運動を「ゆう活」として展開しています。また、本年2月からは、働き方改革を促し、消費活性化のきっかけとするため、月末金曜日の早期退社を促す「プレミアムフライデー」も開始されたところです。
岐阜労働局では、企業における働き方改革の取組を進めるため、本年4月からは岐阜労働局独自の取組である「新はつらつ職場づくり宣言」事業を開始しているところであり、同宣言を行う企業への支援に取り組んでまいります。
詳しくは、下記の【HP】をご覧ください。
・岐阜労働局【HP】
http://gifu-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/roudoukyoku/gyoumu_naiyou/_120283/_120504.html
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