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「清流の国ぎふＤＸ推進フォーラム」の開催について（岐阜県デジタル戦略推進課より）（2022.12.19） |
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「新規輸出１万者支援プログラム」について（中小企業庁より）（2022.12.19） |
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岐阜県温室効果ガス排出削減 業種別実務セミナーについて（岐阜県より）（2022.12.14） |
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特定（産業別）最低賃金の改定について（岐阜労働局より）（2022.12.5） |
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冬季における年次有給休暇の取得促進について（岐阜労働局より）（2022.11.29） |
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令和４年 年末の交通安全県民運動の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.11.29） |
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「岐阜県プラスチック・スマート事業所「ぎふプラスマ！」」制度の創設について（岐阜県より）（2022.11.25） |
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第２弾 脱炭素経営セミナー（岐阜県地球温暖化防止活動推進センターより）（2022.11.25） |
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冬季の省エネルギーの取組について（経済産業省中部経済産業局中小企業課より）（2022.11.15） |
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厚生労働省委託事業「女性の活躍推進及び両立支援に関する総合的情報提供事業」について（女性の活躍推進及び両立支援に関する総合的情報提供事業事務局より）（2022.11.15） |
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消費税の適格請求書保存方式（インボイス制度）の開始について（岐阜県より）（2022.11.9） |
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「岐阜県エネルギー価格・物価高騰対策設備整備事業費補助金」募集開始のお知らせ（岐阜県より）（2022.11.9） |
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長時間労働削減を始めとする働き方の見直しに向けた取組について（岐阜労働局より）（2022.11.8） |
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１１月は「しわ寄せ」防止キャンペーン月間です（岐阜労働局より）（2022.11.8） |
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情報モラル啓発セミナーin中部（岐阜）開催について（公益財団法人ハイパーネットワーク社会研究所より）（2022.11.4） |
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「岐阜県新事業分野開拓事業者認定事業」認定事業者募集について（岐阜県より）（2022.11.2） |
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大河ドラマ「どうする家康」番組タイトルロゴの商用利用に関する説明会の開催について（岐阜県観光資源活用課より）（2022.10.28） |
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『ローカル５Ｇ「何でも相談会」と「出前講演」』の御案内（総務省東海総合通信局より）（2022.10.24） |
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「2022 ぎふ ものづくり × DX フェス」開催のご案内（岐阜県産業デジタル推進課より）（2022.10.21） |
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「人材開発促進月間」及び「技能の日」の実施について（岐阜労働局より）（2022.10.12） |
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岐阜県最低賃金の改正について（岐阜労働局より）（2022.10.11） |
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「イクボス養成講座・学習会」「企業内研修」のご案内（岐阜県男女共同参画・女性の活躍支援センターより）（2022.10.5） |
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中小事業主に対する割増賃金率の引上げについて（厚生労働省より）（2022.10.5） |
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１１月「過労死防止月間」について（厚生労働省より）（2022.10.5） |
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令和４年度最低賃金額の改定及び最低賃金の引上げに向けた中小企業・小規模事業者支援事業について（厚生労働省より）（2022.10.3） |
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シートベルト・チャイルドシート着用強調月間の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.10.3） |
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「モノづくり女子塾 基礎コース」開催の御案内（商工労働部 労働雇用課より）（2022.9.28） |
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令和４年 秋の全国交通安全運動の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.9.28） |
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令和４年度中部ＷＩＮオンラインセミナー開催について（中部経済産業局より）（2022.9.16） |
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令和４年度におけるフードドライブの実施について（岐阜県廃棄物対策課より）（2022.9.15） |
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「トワイライト・オン（早めのライト点灯）キャンペーン」の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.9.13） |
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雇用保険法の改正について（厚生労働省より）（2022.9.13） |
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ビジネス・キャリア検定試験について（中央職業能力開発協会より）（2022.9.13） |
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過労死等防止対策推進シンポジウムのご案内（過労死等防止対策推進シンポジウム事務局より）（2022.9.13） |
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「令和４年度中小企業合同新入社員研修」開催のご案内について（岐阜県より）（2022.9.7） |
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申請書等の様式変更及び新様式の使用に係る周知について（全国健康保険協会より）（2022.9.7） |
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職場の健康診断実施強化月間の実施について（厚生労働省より）（2022.9.2） |
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「清流の国ぎふ女性の活躍推進フォーラム」の開催について（岐阜県男女共同参画・女性の活躍推進課より）（2022.9.1） |
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セカンドキャリア合同会社説明会 出展企業の募集について（公益社団法人岐阜県シルバー人材センター連合会より）（2022.8.29） |
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労働委員会制度について（中央労働委員会より）（2022.8.30） |
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過重労働解消のためのセミナー開催について（公益社団法人全国労働基準関係団体連合会より）（2022.8.25） |
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ポータルサイト「確かめよう労働条件」及び労働条件相談窓口について（厚生労働省より）（2022.8.25） |
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労働契約等解説セミナーについて（厚生労働省より）（2022.8.23） |
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「事業継続力強化計画」の策定を専門家が無料で支援！（中小機構 事業継続力強化計画 マンツーマン支援事務局より）（2022.8.22） |
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脱炭素経営セミナー（岐阜県地球温暖化防止活動推進センターより）（2022.8.22） |
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令和４年度岐阜県職業能力開発協会会長表彰候補者の推薦について（岐阜県職業能力開発協会より）（2022.8.9） |
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新型コロナウイルス感染症に係るワクチンの接種について（岐阜労働局より）（2022.8.9） |
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女性活躍推進法に関する制度改正について（岐阜労働局より）（2022.8.9） |
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「トラック運転者の長時間労働改善特別相談センター」のご案内（岐阜労働局より）（2022.8.8） |
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令和４年度（第７３回）全国労働衛生週間の実施について（岐阜労働局より）（2022.8.8） |
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ハラスメント悩み相談室について（㈱東京リーガルマインドより）（2022.8.2） |
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公正な採用選考について（岐阜県より）（2022.8.2） |
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第１６回多治見ビジネスマッチング「企業お見合い」受注企業募集について（多治見市役所産業観光課より）（2022.8.2） |
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第２０回多治見ビジネスフェア「き」業展 出展者募集について（多治見市役所産業観光課より）（2022.8.2） |
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新型コロナ・シンポジウムの開催について（岐阜県健康福祉部感染症対策調整課より）（2022.7.29） |
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令和４年度 地方創生テレワークアワードの募集開始について（内閣府より）（2022.7.22） |
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職業安定法等の改正の施行について（厚生労働省より）（2022.7.21） |
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令和４年度「岐阜県地域活性化ファンド事業費助成金」募集の御案内（岐阜県産業経済振興センターより）（2022.7.20） |
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「観光デジタルマーケティング手法を活用したプロモーション支援事業費補助金」の募集開始について（観光誘客推進課より）（2022.7.20） |
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「県再生可能エネルギー利用効率化設備導入事業費補助金」のご案内（商工・エネルギー政策課より（2022.7.20） |
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令和４年モノづくり女子塾参加者募集（岐阜県商工労働部労働雇用課より）（2022.7.20） |
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第１回岐阜県省エネ・脱炭素セミナー（岐阜県地球温暖化防止活動推進センターより）（2022.7.19） |
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「清流の国ぎふ健康・スポーツポイント事業」スマートフォンアプリの運用開始のご案内について（岐阜県商工労働部地域産業課より）（2022.7.14） |
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「岐阜県成長産業人材育成センター」の利用案内について（岐阜県産業デジタル推進課より）（2022.7.12） |
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女性活躍推進法に関する制度改正のお知らせ（厚生労働省より）（2022.7.12） |
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労働者協同組合法の施行に係る相談窓口及び特設サイトの設置について（岐阜県労働雇用課）（2022.7.11） |
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就業環境整備改善支援セミナーについて（厚生労働省より）（2022.7.11） |
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「BCP策定支援セミナー」及び「BCPブラッシュアップ訓練セミナー」開催のご案内（岐阜県商工・エネルギー政策課より）（2022.7.8） |
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令和４年賃金構造基本統計調査の実施について（厚生労働省より）（2022.7.8） |
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技能実習生入国再開を見据えた雇用環境改善セミナー開催のご案内について（全国中央会より）（2022.7.8） |
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岐阜県原油高・物価高騰における地場産業支援金について（地域産業課より）（2022.7.5） |
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第２３回テレワーク推進賞表彰について（一般社団法人日本テレワーク協会より）（2022.7.5） |
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労働契約に関するセミナーについて（ランゲート株式会社より）（2022.7.5） |
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ウクライナ避難民への就職支援に関する要請（厚生労働省より）（2022.7.5） |
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中小企業のデジタル化支援ポータルサイト『みらデジ』のリリースについて（中小企業庁より）（2022.7.4） |
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エネルギーコスト上昇に係る適切な運賃転嫁への配慮について（中部運輸局より）（2022.7.4） |
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職場における学び・学び直し促進ガイドラインについて（厚生労働省より）（2022.7.4） |
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夏季における年次有給休暇の取得促進について（岐阜労働局より）（2022.7.4） |
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賃金引上げ等の実態に関する調査について（厚生労働省より）（2022.7.4） |
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２０２２年度民間企業における女性活躍促進事業による無料個別企業支援、説明会・相談会について（株式会社東京リーガルマインドより）（2022.6.24） |
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「産業別高齢者雇用推進事業（令和５年度開始分）」のご案内（独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構より）（2022.6.24） |
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外国人在留支援センター（ＦＲＥＳＣ／フレスク）「安全衛生班」について（公益社団法人東京労働基準協会連合会より）（2022.6.24） |
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労働安全衛生規則等の一部を改正する省令等の施行について（厚生労働省より）（2022.6.21） |
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企業における公正な採用選考の実現に向けて（厚生労働省岐阜労働局長より）（2022.6.21） |
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リスク評価結果等に基づく労働者の健康障害防止対策の徹底について（厚生労働省より）（2022.6.21） |
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テレワーク推進企業等厚生労働大臣表彰～輝くテレワーク賞～について（一般社団法人日本テレワーク協会より）（2022.6.21） |
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令和４年度外国人就労者向け日本語教室「やさしいせいかつのにほんご」講座（第２期）の参加募集（岐阜県外国人活躍・共生社会推進課より）（2022.6.21） |
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「適切な労務管理のための労働契約等に関するルールの定着」事業の実施に当たって（厚生労働省より）（2022.6.21） |
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夏の交通安全県民運動の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.6.21） |
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共生社会の実現に向けた適正な外国人雇用推進月間について（名古屋出入国在留管理局より）（2022.6.21） |
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令和３年 職場における熱中症の発生状況（確定値）等について（厚生労働省より）（2022.6.14） |
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消費税のインボイス制度について（名古屋国税局より）（2022.6.14） |
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政治的中立の保持について（中小企業庁より）（2022.6.13） |
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「ぎふ女のすぐれもの2022」の募集について（岐阜県男女共同参画・女性の活躍推進課より）（2022.6.9） |
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外国人労働者問題啓発月間の実施について（厚生労働省より）（2022.6.9） |
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外国人結核健診の実施について（岐阜市保健所より）（2022.6.9） |
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２０２２年度「中小企業活性化懸賞レポート」「中小企業懸賞論文」の募集について（（一財）商工総合研究所より）（2022.6.8） |
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厚生労働省主催テレワークセミナー開催のご案内（一般社団法人日本テレワーク協会より）（2022.6.8） |
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就職関連イベント 参加企業募集のご案内（岐阜県中小企業総合人材確保センター）（2022.6.8） |
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新規高等学校卒業者の就職状況調査の結果について（文部科学省より）（2022.6.8） |
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人材開発支援助成金及び教育訓練給付制度について（厚生労働省より）（2022.6.8） |
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剥離剤を使用した塗料の]R離作業における労働災害防止について（一部改正）（厚生労働省より）（2022.6.3） |
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職場定着支援セミナーについて（㈱東京リーガルマインドより）（2022.6.2） |
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高年齢者雇用状況等報告及び障害者雇用状況報告に係るオンライン利用率の引き上げに向けたご協力のお願い（厚生労働省より）（2022.6.2） |
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ウクライナ避難民支援金募集について（岐阜県清流の国推進部外国人活躍・共生社会推進課より）（2022.6.1） |
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「岐阜県燃料電池自動車導入事業費補助金」について（商工・エネルギー政策課より）（2022.5.31） |
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就職氷河期世代のための「IT資格取得支援オンライン講座」受講生募集（岐阜県労働雇用課より）（2022.5.30） |
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岐阜県清掃活動ウェブページ「クリーンアップぎふ～海まで届け清流！～」の開設について（岐阜県廃棄物対策課より）（2022.5.30） |
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「セカンドキャリア合同会社説明会」（企業と高年齢者との交流会）開催について（公益社団法人岐阜県シルバー人材センター連合会より）（2022.5.25） |
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新規高等学校、特別支援学校卒業予定者の就職について（岐阜労働局、岐阜県、岐阜県教育委員会より）（2022.5.25） |
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石綿障害予防規則第三条第四項の規定に基づき厚生労働大臣が定める者の一部を改正する件の施行について（厚生労働省労働基準局長より）（2022.5.23） |
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令和４年度総会記念講演会「経済産業省におけるデジタル産業支援の取組み」について（ぎふIT・ものづくり協議会より）（2022.5.20） |
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新規高卒者の就職に関する要望（岐阜県高等学校長協会より）（2022.5.20） |
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「コロナ後の人事メソッド」（企業に対する意識啓発セミナー）開催について（公益社団法人岐阜県シルバー人材センター連合会より）（2022.5.18） |
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「温室効果ガス排出削減計画等評価制度」新規事業者向け説明会について（岐阜県より）（2022.5.16） |
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労働安全衛生規則の一部を改正する省令の施行について（岐阜労働局より）（2022.5.13） |
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「交通死亡事故多発県内警報」の発令について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.5.13） |
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令和４年度岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業の公募開始について（岐阜県男女共同参画・女性の活躍推進課より）（2022.5.11） |
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労働安全衛生規則等の一部を改正する省令の施行等について（厚生労働省より）（2022.4.28） |
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勤労者財産形成促進制度について（厚生労働省・独立行政法人勤労者退職金共済機構より）（2022.4.28） |
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令和４年度全国安全週間について（厚生労働省より）（2022.4.28） |
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ウクライナ避難民支援金募集の周知について（清流の国推進部外国人活躍・共生社会推進課より）（2022.4.27） |
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令和４年度における建設業の安全衛生対策の推進について（厚生労働省より）（2022.4.26） |
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厚生労働省編職業分類の改定について（厚生労働省より）（2022.4.22） |
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令和４年度公開中「労使関係セミナー」動画のご案内（中央労働委員会より）（2022.4.21） |
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日野自動車サプライチェーン関連中小企業支援対策の実施について（経済産業省より）（2022.4.20） |
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令和４年度における林業の安全対策の推進について（厚生労働省労働基準局安全衛生部より）（2022.4.20） |
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自転車の安全利用推進月間の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.4.18） |
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外国人労働者問題啓発月間について（岐阜労働局より）（2022.4.18） |
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シートベルト・チャイルドシート着用強調月間の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.4.18） |
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アフターコロナ・チャレンジ事業者応援補助金について（商工・エネルギー政策課より）（2022.4.15） |
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事業場における労働者の健康保持増進のための指針の一部を改正する件について（独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構より）（2022.4.14） |
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労働者の心身の状態に関する情報の適切な取扱いのために事業者が講ずべき措置に関する指針の一部を改正する件について（厚生労働省より）（2022.4.14） |
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令和４年度障害者雇用職場改善好事例の募集について（独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構より）（2022.4.12） |
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学生等アルバイトの労働条件の確保について（厚生労働省より）（2022.4.8） |
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岐阜労働局情報紙「Gifu Labour Bureau」について（岐阜労働局より）（2022.4.7） |
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「中小企業支援施策利用ガイドブック（令和4年度版）」について（商工・エネルギー政策より）（2022.4.4） |
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岐阜県サプライチェーン対策生産設備導入事業費補助金の募集について（岐阜県企業誘致課より）（2022.4.1） |
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「小規模事業者持続化補助金」の公募開始について（中部経済産業局より）（2022.4.1） |
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「事業再構築補助金」第６次公募の開始について（中部経済産業局より）（2022.4.1） |
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岐阜県就職氷河期世代正社員化促進奨励金について（岐阜県より）（2022.3.31） |
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新型コロナウイルス感染症離職者雇用奨励金について（岐阜県より）（2022.3.31） |
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企業等における公正な採用選考の実現に向けて（厚生労働省より）（2022.3.31） |
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小学校休業等対応助成金の活用等とワクチンの円滑な接種のための就業環境整備について（岐阜県より）（2022.3.22） |
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「令和５年３月新規中学校・高等学校卒業者の就職に関する申し合わせ」について（岐阜労働局より）（2022.3.22） |
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労働安全衛生法施行令の一部を改正する政令等の施行について（厚生労働省より）（2022.3.22） |
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事務所衛生基準規則の一部を改正する省令の施行について（岐阜労働局より）（2022.3.16） |
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春季における年次有給休暇の取得促進について（岐阜労働局より）（2022.3.14） |
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令和４年度「若年層の性暴力被害予防月間」の実施について（内閣府男女共同参画局より）（2022.3.14） |
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令和４年 春の全国交通安全運動の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.3.9） |
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東日本大震災発生十一年となる３月１１日における弔意表明について（中小企業庁より）（2022.3.9） |
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令和４年「ＳＴＯＰ！熱中症 クールワークキャンペーン」の実施について（岐阜労働局より）（2022.3.7） |
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「新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金」の再度の周知及び本助成金に関する御理解と御協力のお願いについて(厚生労働省より)（2022.3.3） |
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「第２０回岐阜県障がい者技能競技大会（ぎふアビリンピック2022）」の参加者募集について（岐阜県より）（2022.3.3） |
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令和４年春の全国交通安全運動の実施について（岐阜県交通安全対策協議会より）（2022.3.3） |
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事業復活支援金制度紹介動画の公表について（事業復活支援金事務局より）（2022.3.1） |
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「新型コロナウイルス感染症への対応を踏まえた2022年度以降の卒業・修了予定者等の就職・採用活動に関する要請について（内閣官房内閣審議官他より）（2022.3.3） |
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専門家活用支援事業について(厚生労働省より)（2022.3.1） |
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「事業継続力強化計画」に係る申請手続きのオンライン化について（中部経済産業局より）（2022.2.28） |
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「パートナーシップ構築宣言」へのご協力のお願いについて （中小企業庁より）（2022.2.28） |
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令和３年度第６回労働政策フォーラム「ワーク・ライフ・バランス研究の新局面：データ活用基盤の整備に向けて」のご案内（独立行政法人労働政策研究・研修機構より）（2022.2.25） |
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プラスチック資源循環促進法の施行に向けた取組について（中部経済産業局より）（2022.2.25） |
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協会けんぽの令和４年度保険料率の改定について（全国健康保険協会より）（2022.2.24） |
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「企業変革力強化支援セミナー～持続的な発展を考える～」及び「中央日本観光復興戦略シンポジウム」開催の御案内（中部経済産業局より）（2022.2.22） |
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令和4年度税制改正・中小企業等向け支援施策説明会の開催について（中部経済産業局より）（2022.2.22） |
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サイバーセキュリティセミナーの開催について（岐阜県警察本部より）（2022.2.22） |
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最低賃金の引上げに向けた中小企業・小規模事業者支援事業等について（厚生労働省より）（2022.2.21） |
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障がい者雇用促進について（県内先進企業の取組み紹介）（岐阜県より）（2022.2.14） |
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消費税の適格請求書等保存方式（インボイス制度）の施行に向けたご案内（中部経済産業局より）（2022.2.14） |
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2022春季生活闘争に関する要請について（日本労働組合総連合会 岐阜県連合会（連合岐阜）より）（2022.2.9） |
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ＢＣＰ策定支援セミナーの開催について（岐阜県商工政策課より）（2022.2.4） |
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「新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金」ついて【再度のお知らせ】(厚生労働省より)（2022.2.3） |
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令和３年度第５回労働政策フォーラム「職場環境の改善―ハラスメント対策―」のご案内（独立行政法人労働政策研究・研修機構より）（2022.1.31） |
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職場定着支援セミナー（オンライン）のご案内(岐阜労働局より)（2022.1.28） |
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「女性の活躍・両立支援総合サイト」・「両立支援のひろば」ウェブサイトの活用について（厚生労働省より）（2022.1.28） |
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「事業者のための労働トピックセミナー ～コロナ禍における支援策について解説します！～」の開催について（岐阜労働局より）（2022.1.27） |
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石綿ばく露防止対策の推進について（厚生労働省より）（2022.1.27） |
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石綿障害予防規則等の一部を改正する省令及び厚生労働省の所管する法令の規定に基づく民間事業者等が行う書面の保存等における情報通信の技術の利用に関する省令の一部を改正する省令の施行について（厚生労働省より）（2022.1.27） |
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令和４年度「障がい者雇用努力企業等からの物品等調達制度（ハート購入制度）」について（岐阜県より）（2022.1.27） |
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清流の国ぎふ森林・環境税は令和９年３月まで期間が延長されます（岐阜県より）（2022.1.26） |
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令和４年度「飛騨・美濃すぐれもの」の募集について （岐阜県商工労働部より）（2022.1.25） |
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第１９回「き」業展の開催中止及びオンライン企画の実施について（多治見市役所産業観光課より）（2022.1.25） |
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「化学物質のリスクアセスメント支援ツールに関する実践セミナー」（オンライン開催）および「職場における化学物質のリスクアセスメントに関するアンケート」について(厚生労働省より)（2022.1.24） |
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悩みや不安を抱える女性の相談窓口等の周知及び働きやすい職場環境づくりについて（岐阜県より）（2022.1.24） |
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第９次粉じん障害防止総合対策の推進に係る講習動画配信について（岐阜労働局より）（2022.1.24） |
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事業承継対策セミナーの開催について（岐阜県事業承継・引継ぎ支援センターより）（2022.1.24） |
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業務改善助成金特例コースについて（厚生労働省より）（2022.1.17） |
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令和４年度の大学、短期大学及び高等専門学校卒業・修了予定者等の就職・採用活動に係る公共職業安定所における取扱い等について(厚生労働省より)（2022.1.17） |
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改正石綿障害予防規則について（岐阜労働局より）（2022.1.14） |
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剥離剤を使用した塗料の剥離作業における労働災害防止について（岐阜労働局より）（2022.1.14） |
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「事業場における労働者の健康保持増進のための指針の一部を改正する件」について(厚生労働省より)（2022.1.14） |
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いわゆる『シフト制』により就業する労働者の適切な雇用管理を行うための留意事項について(厚生労働省より)（2022.1.14） |
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「令和４年度障害者雇用職場改善好事例」の募集について（独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構より）（2022.1.14） |
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「外国人労働者の適正雇用と日本社会への適応を促進するための憲章」普及セミナーの参加者募集について（岐阜県より）（2022.1.14） |
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令和４年度男女共同参画週間キャッチフレーズ募集について（内閣府男女共同参画局より）（2022.1.13） |
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原油・原材料価格高騰対策に関するホームページの開設について（岐阜県商工政策課より）（2022.1.4） |
